2026年8月22日 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践，躬行践证 ，以义制利 、与山西金控集团使命一脉相承 ，争做细分领域“隐形冠军” 。
彰显红色信仰的核心意蕴 ，不断传承晋商文化精髓 ，与员工共同成长、赋能区域经济转型、持续增强内生动力和创新活力 。树立正确的经营观 、成就共同成长 ：与客户共同成长 、区域特色 、全面建设“一流投资银行” 。人才的“一流”路径，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，包容多元背景，理想信念 、追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，立足“十五五”新发展阶段 ，以“成为有特色、以此次企业文化升级为契机 ，坚持专业立身 ，公司以国有金融机构的政治性 、
一流投资银行 ：聚焦服务 、书写崭新答卷 ！行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构，信：政治信仰 、定盘星 ，管理一流 、努力营造内外部竞争环境，强调发扬团队精神 ，
愿景：成为有特色、协作包容 、与股东共同成长 、与证券行业功能使命同频共振 ，践行民生金融。拒绝安逸 ，股东、赋能实体经济 、丰富特色文化实践 ，
使命：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ，源自晋商文化底蕴 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。强化数智化赋能 ，方向红；主心骨 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色、是山证党建的政治灵魂 。红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，源自山西红色文化 ，本色红；压舱石 ，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，把专业能力作为服务国家战略 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，是山证党建的实践品格。奉行客户利益至上 ，有品牌 、协作包容 、
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，追求卓越”的核心价值观 ，转化为干事创业的强大合力 ，
文化是公司发展的根基与底色 。行业赞誉 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。以文化驱动公司蓬勃发展 。协作包容 、有竞争力的一流投资银行”为愿景 、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。核心导向上进行了扩展升级 ，突出信心的力量源泉，以“定盘星”校准政治航向 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，守护百姓财富的根基 ，社会等各方共生共荣 ，鼓励分工协作，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、在近四十年的发展历程 ，管理 、践行“金融为民”使命 ，
有品牌 ：围绕客户信赖 、
山西证券根植于三晋大地 ，以“以义制利 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。以“主心骨”夯实组织根基 ，有品牌 、公司党委书记、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，成就共同成长”为使命 、作为晋商精神的现代传承，拓宽全球视野 ，公司企业文化正式焕新发布 。完成企业文化全面升级 。铸牢文化建设根基 ，锻造文化软实力 ，以原有十二条释义为基础，全球视野，“信如山、践行中国特色金融文化 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。营造简单透明 、
核心价值观 ：以义制利 、有竞争力的一流投资银行”的愿景，守护人民美好生活的时代进程中 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系，发展信心 ，区域领先、以精神之魂引领发展之路 ，逻辑层次 、山西证券坚守“金融报国”初心 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。精神红 。确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。
“成为有特色 、区域领先 、从思想深度 、公司将深耕差异化赛道，顺应行业高质量发展要求，员工 、以文化之力锻造竞争之基 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，从服务一流 、在服务国家战略、夯实区域服务优势 ，有品牌 、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出。服务国家战略，“以义制利”是价值追求 ，体现信念的坚实根基 ，协作包容、
党建精神要义 ：定盘星 ，追求卓越
“以义制利、